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Contrato realidad ¿La coordinación operativa de una empresa puede interpretarse como subordinación sobre un contratista?

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por Carolina Aldana | Nov 10, 2025 | All Estrado

Contenido Toggle Síntesis de los hechosDecisión de primera instanciaDecisión de segunda instanciaDecisión de la Corte Suprema de Justicia La Corte Suprema de Justicia reiteró cuál es el alcance de la subordinación como elemento esencial del contrato de...
¿Puede declararse la disolución de un sindicato cuando sólo una parte o menos de 25 de sus afiliados realiza el aporte de cuotas sindicales?

¿Puede declararse la disolución de un sindicato cuando sólo una parte o menos de 25 de sus afiliados realiza el aporte de cuotas sindicales?

por Carolina Aldana | Nov 10, 2025 | All Estrado

El Tribunal Superior de Cundinamarca resolvió si un sindicato incurre en causal de disolución, liquidación y cancelación de su registro por la reducción de afiliados a menos de 25, en aquellos casos en que no todos o menos de 25 de sus miembros aportan la cuota...
Terminación del contrato por obra o labor ¿cuáles son las pruebas que pueden acreditar la terminación del vínculo objetivamente?

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por Carolina Aldana | Nov 10, 2025 | All Estrado

El Tribunal Superior de Medellín estudió la técnica probatoria aplicable a la causal de terminación por “culminación de la obra o labor” cuando se alega una situación de dimensionamiento o reducción de personal.Distrito judicial: Tribunal Superior del Distrito...
Nos vemos en Cartagena este 6 de noviembre: un espacio para conversar, reír y celebrar juntos

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por Carolina Aldana | Oct 28, 2025 | Noticias

Queremos extenderles nuevamente nuestra invitación a compartir una noche especial en Cartagena. Valorando las buenas costumbres y los espacios de encuentro genuino, los invitamos a disfrutar con nosotros de una velada para conversar, reír y celebrar juntos.📅 Jueves 6...
Resolución 1491 de 2025 y análisis de los comités de convivencia laboral en centros de trabajo

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por Carolina Aldana | Oct 27, 2025 | Noticias

A través de este blog abordaremos dos novedades laborales: (i) Resolución 1491 de 2025 mediante la cual se reglamenta la Ley 2173 de 2021 y (ii) Resolución 3461 de 2025 en lo referente a la creación de comités de convivencia laboral por centros de trabajo de la...
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