La Ley 2208 de 2022 creó oportunidades para el acceso al mercado laboral para la población pospenada o para aquellas personas que se encuentren cumpliendo una pena con permiso de trabajo, mediante la creación de beneficios tributarios, económicos y corporativos para los empleadores.
Gabriela Sarmiento, asesora laboral de la Firma y candidata a Magíster en Derecho Laboral, realiza un análisis de esta ley en la Revista Especializada NOTINET.