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Queremos extenderles nuevamente nuestra invitación a compartir una noche especial en Cartagena. Valorando las buenas costumbres y los espacios de encuentro genuino, los invitamos a disfrutar con...
A través de este blog abordaremos dos novedades laborales: (i) Resolución 1491 de 2025 mediante la cual se reglamenta la Ley 2173 de 2021 y (ii) Resolución 3461 de 2025 en lo referente a la creación...
Un nuevo reconocimiento que reafirma nuestro liderazgo en derecho laboral En Álvarez Liévano Laserna, celebramos con orgullo haber sido reconocidos nuevamente por The Legal 500 Latin America 2026...
Los recargos laborales forman parte del sistema de compensación previsto en la legislación colombiana para reconocer el trabajo desarrollado en horarios o condiciones diferentes a la jornada...
Las licencias laborales remuneradas son un derecho clave para equilibrar la vida personal y laboral, garantizando que los trabajadores atiendan situaciones importantes sin perder su salario. Con la...
La tercerización de servicios es una práctica común entre las empresas, pero no está exenta de riesgos legales. El artículo 34 del Código Sustantivo del Trabajo (CST) y la jurisprudencia de la Corte...
La Resolución 3461 de 2025 introdujo un nuevo marco regulatorio para la conformación y funcionamiento del Comité de Convivencia Laboral en las entidades públicas y privadas. Esta normativa no solo...
La gestión de la salud en el entorno laboral es un tema de gran relevancia en Colombia. Con la expedición de la Resolución 1843 de 2025, el Ministerio del Trabajo actualizó la normativa sobre...
En 2025, ALL Abogados ha reafirmado su compromiso con el liderazgo académico y profesional, participando activamente en los principales escenarios jurídicos del país. A través de cumbres,...
A través de este blog abordaremos dos novedades laborales: (i) Proyectos de Decreto del Ministerio del Trabajo sobre la negociación unificada y la contratación de mano de obra local en proyectos de...