En Álvarez Liévano Laserna entendemos que los eventos clave del ámbito laboral son espacios fundamentales para analizar los cambios normativos y jurisprudenciales que impactan a las empresas en Colombia. Por eso, participamos activamente en estos escenarios, aportando nuestra experiencia y generando conversaciones que permitan anticipar riesgos y oportunidades.
El pasado 13 de marzo de 2026, nuestro socio Felipe Álvarez participó en el webinar “Análisis del Decreto 234 de 2026”, organizado por el Colegio de Abogados del Trabajo. En este espacio, considerado uno de los eventos clave del ámbito laboral, se analizaron los principales cambios en materia de negociación colectiva en Colombia, especialmente relevantes para empleadores que deben adaptarse a nuevas dinámicas regulatorias.
En línea con este análisis, el 18 de marzo realizamos un evento en nuestra oficina, en el que profundizamos en la negociación multinivel, una de las principales novedades del Decreto 234 de 2026. Durante esta jornada, la Dra. Claudia Liévano y el Dr. Felipe Álvarez compartieron sus posturas y presentaron recomendaciones prácticas para empleadores que enfrentan este nuevo escenario dentro de los eventos clave del ámbito laboral.
Entre los aspectos más relevantes, destacamos la importancia de identificar correctamente el sector económico de la empresa conforme a la codificación CIIU, así como la definición de empresas comparables y la verificación de la representatividad de las organizaciones que promuevan negociaciones sectoriales. Estos elementos son esenciales para una adecuada implementación del modelo y han sido recurrentes en distintos eventos clave del ámbito laboral donde se discuten estas transformaciones.
Durante este espacio también resolvimos inquietudes relacionadas con la aplicación práctica de la negociación multinivel. Como resultado, nuestro equipo de Contenidos está preparando una cartilla que recopila el análisis y las principales conclusiones, la cual estará disponible próximamente para nuestros clientes interesados en comprender mejor estos eventos clave del ámbito laboral y sus implicaciones.
Por su parte, el 25 de marzo, nuestro socio Carlos Barco participó en el evento “El precedente jurisprudencial versus la autonomía judicial”, organizado por el Colegio de Abogados del Trabajo en conjunto con la Universidad Sergio Arboleda. Este encuentro también se posiciona como uno de los eventos clave del ámbito laboral, al abordar temas críticos relacionados con la seguridad jurídica.
En este escenario se discutió el impacto de los cambios de postura de las altas cortes, los denominados “choques de trenes” y decisiones recientes que han redefinido el alcance de la protección a los prepensionados en Colombia. Estos análisis, evidencian la necesidad de que las empresas se mantengan informadas y preparadas frente a un entorno jurídico dinámico.
Nuestra participación en estos eventos clave del ámbito laboral reafirma nuestro compromiso con la actualización constante, el análisis riguroso y la generación de conocimiento práctico. Seguiremos participando activamente en estos espacios, acompañando a nuestros clientes en la comprensión y gestión de los cambios que marcan la agenda laboral en el país.