A strike is understood to be any temporary and peaceful collective suspension of work activities carried out by the workers of a company whose objective must always be the defense of their rights...
En Álvarez Liévano Laserna, el éxito y desarrollo de nuestro equipo de trabajo son pilares fundamentales para mantenernos como líderes en el ámbito jurídico. Es por esto que nos complace compartir y...
The Supreme Court of Justice determined which is the labor regime applicable to workers linked to companies that provide domiciliary public utilities that adopt the form of a public...
La Corte Suprema de Justicia recordó los elementos formales para la configuración de una fuerza mayor o caso fortuito en materia laboral como causal de suspensión del contrato de trabajo. Distrito...
La Corte Suprema de Justicia recordó que, bajo la vigencia del Acuerdo 224 de 1966, las pólizas de seguro que adquieren los trabajadores extranjeros en Colombia, no exoneran a la empleadora...
El ausentismo laboral es un fenómeno que puede impactar significativamente la operatividad y el rendimiento de una empresa. En el contexto colombiano, resulta imperativo que los empleadores...
El talento extranjero puede ser una herramienta valiosa en el mercado laboral colombiano, razón por la cual algunas empresas de diversos sectores han optado por contratar trabajadores...
En esta oportunidad y como actualización de aspectos relevantes en materia laboral te informamos sobre el Decreto 1225 de 2024, la Circular 0055 de 2024 del Ministerio del Trabajo y la expedición de...
La terminación de un contrato de trabajo con justa causa es un tema que puede generar diversas inquietudes tanto para empleadores como para trabajadores. Comprender las implicaciones legales y los...
Ya fue radicada ante la plenaria de la Cámara de Representantes la ponencia para segundo debate de la Reforma Laboral – Proyecto de Ley 166/23C-, la cual es liderada por el Gobierno Nacional y la...